Pilari-korttipakka® - Työkalu coaching-harjoitteluun | Tee valmentavasta johtajuuskulttuurista totta

Pilari-korttipakka®

Tee valmentavasta johtajuuskulttuurista totta

Pilari-korttipakkaa® käyttämällä onnistutte yhdessä ratkaisemaan arjen haasteita ja rakentamaan konkreettisia toimintasuunnitelmia.

Pilari-korttipakan® käytöllä pääset matkalle onnistumiskierteeseen

Pilari-malli on käytännönläheinen systeemisen coachingin ja fasilitoinnin sekä valmentavan johtamisen työkalu.

Taito kuunnella ja tehdä oivalluttavia kysymyksiä on valmentavan otteen ydintaito. Pilari-malli antaa siihen loistavan perustan ja luo vakaan prosessin.

Pilari-korttipakkaa® käyttämällä onnistutte yhdessä

  • parantamaan ajattelun laatua
  • tekemään valmentavasta otteesta totta
  • ratkaisemaan arjen haasteita ja rakentamaan konkreettisia toimintasuunnitelmia
  • priorisoimaan, mitä kannattaa tehdä
  • voittamaan epävarmuuden kokemuksen ja ryhtymään toimintaan

Pilari-korttipakka® perustuu Pilari-malliin, joka on kuvattu Valmentava johtajuus -kirjassa (Ristikangas Marjo-Riitta & Ristikangas Vesa 2017, 5. painos).

Pilari-korttipakka® sisältää:
  • 52 kysymyskorttia
  • 18 jokerikorttia
  • Käyttöohjeet onnistumisiin

Pilari-korttipakan® käyttötilanteita:

Pilari-kortteja® voidaan hyödyntää muun muassa coachingissa, työnohjauksessa, johtamisessa, sekä kaikissa tavoitteellisissa keskusteluissa. Pilari-malli soveltuu sekä yksilö- että tiimicoachingiin sekä yksittäisten palaverien suunnitteluun.

Pilari-korttipakan® hinta:

Hinta: 55 € + alv 24 %
(+ toimituskulut 10 € + alv)

Pyydä tarjous useamman pakan tarpeeseen; emil.aalto@bomentis.fi

Opi hyödyntämään Pilari-korttipakkaa® onnistumisten varmistajana 27.9

Tervetuloa oppimaan coachaamista Pilari-korttipakan avulla! Tilaisuudesta saat lisää ymmärrystä Suomen voimallisimmasta coaching työkalusta ja sen soveltamismahdollisuuksista.

Ilmoittaudu mukaan täältä!


Pilari-korttipakan® investointi kannattaa

Hinta: 55 € + alv 24 %

Pyydä tarjous useamman pakan tarpeeseen; emil.aalto@bomentis.fi

 

 

Tee tilaus

Lue blogejamme
Peter Peitsalo​​​​​​​

Toimiessani taannoin työnohjaajana, huomasin saavani koko ajan enemmän työnohjauspyyntöjä, koska minulla on coachingosaamista.

Vesa Ristikangas​​​​​​​

Olen parinkymmenvuoden valmentajaurani aikana kohdannut tuhansia esimiehiä, kokeneempia ja vasta tehtävässään aloittaneita. Kokemukset onnistumisesta vaihtelevat.

Peter Peitsalo​​​​​​​

Kouluttautuminen coachiksi on iso investointi itseen. Vaikutukset näyttäytyvät parhaimmillaan sekä ammatillisella että henkilökohtaisella tasolla. Näin myös hyvässä prosessissa tulisi tapahtua, sillä coachingia tehdään tietotaidon ohella pitkälti omalla persoonalla.

Tutustu kotimaisiin ja ulkomaisiin huippukouluttajiimme
Executive Mentor & Trainer Tutustu
Managing Director, Executive Coach & Trainer Tutustu
Executive Mentor & Trainer Tutustu
Executive Coach & Trainer Tutustu
EXECUTIVE COACH & TRAINER Tutustu